גישור בהרעת תנאים

גישור הרעת תנאי עבודה

גישור במקרה של הרעת תנאי עבודה

גישור במקרה של הרעת תנאי עבודה/ בטי הררי הרעה בתנאי עבודה ופגיעה בזכויות העובד הינם מקרים אשר מאפשרים לעובד להתפטר ויראו בו כדין מפוטר. ראשית יש לשים לב להבדל בין דין פיטורין לדין התפטרות. נכון להיום הדין צימצם את ההבדלים שבין פיטורין להתפטרות אולם עדיין נושא הפיטורין רלוונטי לעניין גובה הפיצוי שיתקבל אצל העובד. כאשר …

גישור במקרה של הרעת תנאי עבודה לקריאה »

× מענה מיידי